Relation organisme ↔ fournisseur

Ville de Montréal — Fonctionnaires (pouvoirs délégués)×ECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE

156 contrats — total 1 846 965 $

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ObjetFournisseurMontantDateMode
Mise sur pied et accompagnement pour l'adaptation du contenu des ateliers d'exercices pratiques (volet 2) - Gestion de la performance des cadresECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE38 250 $16 juill. 2015Gré à gré
Facture relative à l'évaluation des aspirants commandantsECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE25 500 $19 oct. 2015Gré à gré
formation service à la clientèle Groupe 1ECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE3 328 $12 nov. 2015Gré à gré
Sessions de formation- Rôle et leadership d'impact et courage managérialECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE7 349 $26 nov. 2015Gré à gré
Ateliers d'exercices pratiques (volet 3) - étape d'appropriation du processus d'évaluation de la gestion de la performance des cadres. RCE02-004.ECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE45 000 $7 déc. 2015Gré à gré
formation service à la clientèle Groupe 2ECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE3 328 $17 déc. 2015Gré à gré
Ateliers d'exercices pratiques (volet 3) - étape d'appropriation du processus d'évaluation de la gestion de la performance des cadres. RCE02-004.ECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE18 898 $20 janv. 2016Gré à gré
Évaluation des compétences de gestion du personnel d'encadrement du SGPIECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE9 200 $3 févr. 2016Gré à gré
Contrat de services professionnels avec l'ÉNAP pour l'évaluation des compétences de gestion du personnel d'encadrement de la Ville de Montréal à des fins de sélectionECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE49 999 $4 févr. 2016Gré à gré
formation service à la clientèle : des pistes d'améliorationECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE3 328 $7 mars 2016Gré à gré
Contrat de services professionnels avec l'ÉNAP pour l'évaluation des compétences de gestion du personnel d'encadrement de la Ville de Montréal à des fins de sélectionECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE186 501 $10 mai 2016Gré à gré
Facture - Activités de formation ENAP - Programme de développement des compétences de gestion - Période du 1er janvier au 31 marsECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE132 788 $13 mai 2016Gré à gré
Le mandat de l'École nationale d'administration publique (ENAP) est d'offrir une formation «La communication interpersonnelle et la prévention des conflits» auprès du personnel de la direction du service de l'urbanisme.ECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE5 774 $30 mai 2016Gré à gré
Formation Michèle Picard au groupe 119 débutant 23 février 2016ECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE3 400 $21 oct. 2016Gré à gré
Programme de développement des compétences de gestion. Contact du 13 juillet 2012 et addenda du 17 octobre 2014.ECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE2 362 $27 oct. 2016Gré à gré
Réalisation du programme d'apprentissage pour le personnel professionnel - chef d'équipe (PAP-CE) pour Patrice GauthierECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE3 570 $3 nov. 2016Gré à gré
Diffuser deux sessions de formation, soit Rôle et leadership d'impact et courage managérial dans le cadre du programme de développement des aspirants commandants au SPVMECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE6 824 $29 nov. 2016Gré à gré
formation service à la clientèle : des pistes d'améliorationECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE3 328 $8 déc. 2016Gré à gré
Formation 5-6 décembre sur le Rôle et leadership d'impact pour 14 chefs d'équipesECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE3 675 $15 déc. 2016Gré à gré
BCO - Ateliers de formation - Gestion de la performance - Direction généralECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE18 898 $19 déc. 2016Gré à gré
Proposition quant à l'évaluation du potentiel de gestion de gestion des 3 chefs d'équipes - Ref : Hugues BessetteECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE2 677 $22 févr. 2017Gré à gré
2135066001-Octroyer un contrat de services professionnels à l'ENAP (CRÉVAJ) pour l'évaluation du projet «Travailleurs de rue» de l'organisme «Café-jeunesse multiculturelECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE2 499 $27 mars 2017Gré à gré
Dans le cadre du programme de développement des aspirants commandants- diffusion de deux sessions de formation, soit Rôle de leadership d'impact et courage managérialECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE6 299 $8 mai 2017Gré à gré
Service - Formation sur le courage managérial à quatre cohortes de participants du Service de sécurité incendie de Montréal (SIM) selon l'entente de service 17-18_3332_001.ECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE11 339 $16 mai 2017Gré à gré
Appui à l'atelier de résilience - Bureau de la résilienceECOLE NATIONALE D ADMINISTRATION PUBLIQUE5 249 $1 juin 2017Gré à gré

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